Luo Ming: Szövés közepén - őszi összejövetel és nemzeti dicsőség a vállalati gondozásba

Mivel az Arany Szellő hordozza az Osmanthus illatát, és a telihold lágy ragyogást idéz elő a föld felett, Kína a kettős ünnepségek örömteli szezonjába lép - az őszi fesztivál és a nemzeti nap. A Luoming számára ez a különleges időszak nemcsak a hagyományos kultúra és a nemzeti dicsőség tiszteletben tartásának ideje, hanem egy értékes lehetőség, hogy megtestesítse a „munkavállalók gondozását, a kiválóságot és a társadalomhoz való hozzájárulást”, és a vállalati meleget a kettős fesztiválok minden pillanatába szövi.

Az őszi fesztivál, az idő - a családi összejövetel megtisztelt szimbóluma, Luoming hídjává válik, hogy kapcsolatba lépjen az alkalmazottaival. A "munkavállalók családként történő kezelésének" koncepciójának betartásával a vállalat óvatosan előkészíti az ünnepi ajándékokat minden alkalmazott számára - a finoman csomagolt hagyományos hold süteményektől, amelyek otthoni ízét hordozzák, egészséges és gyakorlati ajándékokig, amelyek különböző igényekhez igazodtak. Az anyagi gondozáson túl a Luoming az "Őszi napok közepén" is szervezi. Élvezik a holdot - a partik megtekintését a cég kertjében, részt vesznek a lámpásban - nevetéssel teli műhelyek készítése és a szív megosztása - melegítő történetek a munkáról és az életről. Ezek a tevékenységek nemcsak lehetővé teszik, hogy a munkavállalók érezzék a "nagy család" gondozását, hanem erősítsék meg a vállalat és munkatársai közötti érzelmi köteléket is, tükrözve Luoming embereit - orientált vállalati kultúrát.

A nemzeti napon egy fesztivál, amely meggyújtja a nemzeti büszkeséget, Luoming egyesíti a hazafiságot a vállalati felelősségvállalással. A társaságnak ünnepélyes zászlója van - reggel emeli a szertartást, ahol minden alkalmazott ügyes sorokban áll, hangosan énekelve a nemzeti himnuszt, amikor az öt csillagvörös zászló lassan emelkedik fel. Ez a szertartás nemcsak ápolja a munkavállalók nemzeti identitásának és büszkeségének érzetét, hanem arra is ösztönzi, hogy mindenki összekapcsolja a személyes növekedést az anyaország és a vállalat fejlődésével. Ezenkívül a Luoming megragadja ezt a lehetőséget, hogy elindítsa a "állami jóléti tevékenységeket a nemzeti napra". Ezek megtestesítik a vállalat „a társadalomhoz való hozzájárulásának” értékét, lehetővé téve a munkavállalók számára, hogy megértsék, hogy a vállalati fejlesztés folytatása közben a társadalmi felelősségvállalást is vállalják, és hozzájárulnak az ország előrehaladásához.

Amikor az ősz közepén és a Nemzeti Nap dicsőségének melege konvergál, Luoming egyedülálló ünnepi élményt hoz létre, amely integrálja a kultúrát, az ápolást és a felelősséget. A munkavállalók számára ez az időszak nem csak az ünnepek élvezésének ideje, hanem egy esély arra is, hogy mélyen érezze a vállalat kulturális konnotációját és értékét. Erősíti a társasághoz fűződő hovatartozásukat és hűségüket, motiválja őket, hogy keményebben dolgozzanak a vállalat jövőbeli fejlődése és az ország jóléte érdekében. A Luoming számára a kettős fesztiválok élénk gyakorlata a vállalati kultúrájának - az alkalmazottak gondozása és a társadalom visszaadása révén a vállalat továbbra is a pozitív energiát továbbítja, így a fesztiválok ünneplése értelmesebb és erősebbé teszi. $ $ $ $ $